各总支（直属支部）、校属各单位（部门）：
为全面总结我校2018年度工作，科学谋划我校2019年度工作，按照工作惯例和主要领导的意见，现将需要报送的材料及要求通知如下：
1.2018年工作总结。各单位（部门）要仔细对照《2018年院长工作报告》、《MK体育(中国)国际平台2018年度重点工作及责任分解意见》（湖工职发[2018]6号]）、《MK体育(中国)国际平台2018年党建工作要点》（湖工职发[2018]7号]）、《MK体育(中国)国际平台2018年目标任务绩效管理考核办法（试行）》（湖工职院发[2018]12号]），以及全年党委会议纪要、院长办公会议纪要决定的事项，全面梳理、认真总结本单位（部门）2018年主要工作完成情况（数据指标预计到12月底）、采取的主要措施、取得的主要成绩、存在的主要问题和原因。
2.2019年工作计划。各单位（部门）要按照全国教育大会精神和高职教育最新政策文件精神，紧密结合我校及本单位（部门）工作实际，以《MK体育(中国)国际平台党委2019年工作要点》为指导（在党政干部微信群中下载），认真研究、科学谋划本单位（部门）2019年工作，形成简明工作计划，列出重点工作（2-3条）和常规工作（8条以内），并填写2019年重点工作与常规工作一览表（见附件），目标要具体且量化，体现科学性、创新性和可行性。
上述两项材料加盖单位公章，经分管校领导审签后，于12月13日前报送行政楼416室吕帅同志（电子文稿发送：1263280067@qq.com）。
3．“2018年目标任务绩效考核”报送材料由自查赋分表、自查报告、支撑材料三部分构成，有“特别贡献奖”申报的单独提供申报材料。
（1）自查赋分表。各单位（部门）根据《MK体育(中国)国际平台2018年目标任务绩效管理考核办法（试行）》（湖工职院发[2018]12号]）附件的考核指标体系中的三级指标分值，按照考核办法的条款自评赋分。
（2）自查报告。依据自查表中完成和基本完成目标任务逐条撰写相关内容，对未完成的项目作出相关说明。
（3）支撑材料。对自查报告中完成和基本完成项目逐条提供支撑材料，并编写好对应目录。
（4）若有“特别贡献奖”申报，则由本各单位（部门）提交申报材料，写明申报原因、依据、业绩及工作量等情况；涉及多个单位（部门）的项目，由项目牵头部门申报并按贡献大小提出分配意见。
上述材料，经分管校领导审签后，于12月21日前报送行政楼政策法规处（目标办）杜军同志（电子文稿发送：497981829@qq.com）。
4.教科研项目及获奖、论文及论文获奖、技术服务及专利发明、著作等以系部处室为单位报送科技处石青青（以科技处通知为准）。
5.报送材料要求统一格式，标题字体为二号方正小标宋简体，内容字体为三号仿宋_GB2312，行距固定值26磅。
上述材料将作为年度目标考核的重要支撑材料，请各单位（部门）党政负责人高度重视，召开党政联席会议或专题会议认真研究、分工负责，高质量完成材料的撰写工作，按照报送相关部门和联系人，逾期不报者将扣除目标考核中的相关分值。
特此通知。
附件：2019年单位（部门）重点工作与常规工作一览表
中共MK体育(中国)国际平台委员会办公室
2018年12月3日
附件
2019年单位（部门）重点工作与常规工作一览表
单位 | 项目 | 项目内容与目标任务 |
重点 工作 | ||
常规 工作 | ||
